Recrutement De 20 Maîtres-Formateurs Par Le Fdfp Pour Former 400 Consultants - Société - Ivoireland

Dans le cadre d'une ambitieuse initiative visant à renforcer les compétences des consultants-formateurs en Côte d'Ivoire, le Fonds de développement de la formation professionnelle (FDFP) lance un appel à candidature pour le recrutement de 20 maîtres-formateurs. Cette démarche s'inscrit dans la volonté du FDFP d'outiller ces experts en vue de la remise à niveau de 400 jeunes consultants-formateurs.

Les critères rigoureux de candidature

Le FDFP a dévoilé les critères stricts auxquels les candidats doivent répondre pour être éligibles. Outre la nationalité ivoirienne, les postulants doivent justifier d'une expérience professionnelle de 10 ans dans le domaine de la formation, affirmant ainsi la recherche de profils expérimentés et chevronnés. Le communiqué souligne également l'importance de la prise de parole en public, un atout considéré crucial pour les maitres-formateurs. Un examen oral et écrit viendra confirmer la sélection définitive, témoignant de l'engagement du FDFP envers l'excellence et la qualité des candidats.

Engagement envers le développement national

Le FDFP, à travers son communiqué, réaffirme son engagement ferme envers la construction du développement en favorisant l'union et la synergie d'action en faveur des générations futures. Cet engagement transcende le simple recrutement de maîtres-formateurs ; il s'étend à la vision plus large de contribuer au développement durable du pays en investissant dans la formation professionnelle.

Processus de candidature et présélection

Le processus de candidature s'effectue à travers l'envoi d'une correspondance au Directeur général du FDFP, accompagnée de documents techniques prouvant le niveau d'études, l'expérience professionnelle et le parcours du candidat. Les dépôts de candidatures se font exclusivement en ligne, renforçant ainsi l'efficacité et la modernité du processus. Les dossiers seront reçus du 22 janvier au 05 février 2024, marquant le début d'une sélection rigoureuse basée sur la technicité et l'expérience des candidats.

Frais de formation et responsabilités des candidats retenus

Le FDFP informe les candidats retenus qu'ils devront prendre en charge les frais de formation, une somme équivalente à 50 000 F CFA. Cette démarche vise à impliquer davantage les futurs maîtres-formateurs dans leur développement professionnel et à garantir la motivation des candidats sélectionnés.

L'appel à candidature du FDFP pour le recrutement de maîtres-formateurs prend une dimension stratégique dans le contexte de renforcement des compétences formatives en Côte d'Ivoire. Au-delà des critères stricts et du processus de sélection, cet effort démontre la volonté du FDFP de contribuer activement au développement du pays en investissant dans l'éducation et la formation. Alors que les candidats se préparent à soumettre leurs dossiers, une question ouverte demeure : Comment cette initiative transformera-t-elle le paysage de la formation professionnelle en Côte d'Ivoire et quels impacts durables peut-on anticiper pour les générations futures ?