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Mercredi, 22 Janvier 2025 à 7:53

Côte d’Ivoire: Qui Possède Le Titre De La Femme La Plus Riche? - Société - Ivoireland

Forum Ivoireland / Société / Côte d’Ivoire: Qui Possède Le Titre De La Femme La Plus Riche? (8 Vues)

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RomeoIvoire RomeoIvoire le 9 janvier à 16:00

En Côte d’Ivoire, une nouvelle vague de femmes visionnaires redéfinit les contours de l’économie et de la société. Dans des secteurs aussi variés que l’énergie, l’agriculture, la finance ou la logistique, ces entrepreneuses et dirigeantes démontrent que le leadership féminin peut être une force motrice pour le développement du pays. En mettant en lumière cinq parcours inspirants, cet article explore comment leur audace et leur détermination bouleversent les conventions et ouvrent la voie à une nouvelle ère de prospérité.

Martine Coffi-Studer : une pionnière dans les affaires et la politique


Martine Coffi-Studer est un modèle incontesté de l’entrepreneuriat réussi en Afrique. Économiste de formation, elle a débuté sa carrière en innovant dans le domaine de la communication. En 1988, elle crée Océan Ogilvy, une agence devenue un acteur majeur en Afrique subsaharienne. Sous sa direction, l’entreprise s’est imposée dans plus de vingt pays, apportant une expertise locale au service des grands groupes internationaux.

Mais son influence dépasse le cadre des affaires. Martine Coffi-Studer a occupé des fonctions politiques stratégiques, illustrant un leadership polyvalent. Son parcours montre que l’innovation et l’excellence ne connaissent pas de limites, qu’elles soient sectorielles ou géographiques. En tant que mentor pour de nombreuses jeunes femmes, elle incarne une inspiration puissante, rappelant que la réussite est possible avec de l’audace et de la vision.

Marie-Joséphine Sidibé : une référence dans le secteur des hydrocarbures


Dans un secteur historiquement dominé par les hommes, Marie-Joséphine Sidibé s’est imposée comme une figure emblématique. Après une ascension remarquable au sein de la Société Ivoirienne de Raffinage (SIR), elle prend en 2021 les commandes de la SMB, monopole ivoirien dans le domaine du bitume. Sous sa direction, l’entreprise a réalisé un chiffre d’affaires impressionnant de 247,6 milliards de FCFA en 2023, réaffirmant l’importance économique du secteur.

Au-delà des performances financières, Marie-Joséphine Sidibé est un symbole de détermination et de compétence. Sa vision s’étend à l’encouragement de la diversité et de l’égalité dans les entreprises qu’elle dirige, contribuant ainsi à l’évolution des mentalités et à l’émergence d’une économie inclusive en Côte d’Ivoire.

Massogbé Touré : un modèle d’innovation agricole et sociale


Pionnière de la filière anacarde en Côte d’Ivoire, Massogbé Touré incarne l’esprit d’entreprise africain. Après un voyage inspirant en Inde, elle décide de développer la production de noix de cajou dans son pays. Quarante ans plus tard, son entreprise, SITA, est un acteur incontournable de l’agriculture ivoirienne. Son influence s’étend à d’autres secteurs comme l’hôtellerie, le transport ou encore la microfinance.

Massogbé Touré est également une fervente défenseure de l’égalité des sexes. En employant une majorité de femmes dans ses unités de production, elle promeut l’autonomisation économique et sociale des femmes, révélant ainsi leur potentiel comme moteur de développement durable. Reconnaissant ses contributions exceptionnelles, Forbes Afrique l’a classé parmi les femmes les plus influentes du continent.

Bénédicte Janine Kacou Diagou : l’élégance au service de la finance


Héritière d’une dynastie entrepreneuriale, Bénédicte Janine Kacou Diagou est aujourd’hui l’une des figures majeures de la bancassurance africaine. Elle rejoint le groupe NSIA en 1999 et contribue à son expansion remarquable, positionnant l’institution comme leader panafricain. Son influence s’étend au-delà des chiffres : elle plaide pour un entrepreneuriat inclusif, s’investissant activement dans des programmes de formation pour la jeunesse et les femmes.

Son parcours est une illustration vivante de l’importance d’une gestion visionnaire alliée à des valeurs humaines. Classée parmi les femmes les plus influentes par Forbes Afrique, elle continue d’être une inspiration pour les générations futures.

Asta-Rosa Cissé : l’art de réinventer la logistique africaine


Avec une double formation en finance et management, Asta-Rosa Cissé s’illustre dans un secteur stratégique pour l’économie ivoirienne : la logistique. Directrice d’Africa Global Logistics (AGL) depuis 2023, elle supervise les opérations en Côte d’Ivoire et au Burkina Faso, gérant des infrastructures clés pour le commerce régional.

Sous sa direction, AGL a lancé en 2024 un centre d’innovation destiné à optimiser les chaînes d’approvisionnement en Afrique de l’Ouest. Ce projet témoigne de son engagement envers une modernisation durable et efficace du secteur, renforçant la compétitivité économique de la région.

Ces femmes incarnent une force de transformation pour la Côte d’Ivoire, inspirant des milliers d’autres à croire en leurs rêves. Alors que leur influence continue de grandir, une question demeure : comment l’écosystème ivoirien peut-il soutenir davantage l’émergence de talents féminins dans tous les secteurs ?

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Image de Société. En Côte d’Ivoire, une nouvelle vague de femmes visionnaires redéfinit les contours de l’économie et de la société. Dans des secteurs aussi variés que l’énergie, l’agriculture, la finance ou la logistique, ces entrepreneuses et dirigeantes démontrent que le leadership féminin peut être une force motrice pour le développement du pays. En mettant en lumière cinq parcours inspirants, cet article explore comment leur audace et leur détermination bouleversent les conventions et ouvrent la voie à une nouvelle ère de prospérité. Martine Coffi-Studer : une pionnière dans les affaires et la politique Martine Coffi-Studer est un modèle incontesté de l’entrepreneuriat réussi en Afrique. Économiste de formation, elle a débuté sa carrière en innovant dans le domaine de la communication. En 1988, elle crée Océan Ogilvy, une agence devenue un acteur majeur en Afrique subsaharienne. Sous sa direction, l’entreprise s’est imposée dans plus de vingt pays, apportant une expertise locale au service des grands groupes internationaux. Mais son influence dépasse le cadre des affaires. Martine Coffi-Studer a occupé des fonctions politiques stratégiques, illustrant un leadership polyvalent. Son parcours montre que l’innovation et l’excellence ne connaissent pas de limites, qu’elles soient sectorielles ou géographiques. En tant que mentor pour de nombreuses jeunes femmes, elle incarne une inspiration puissante, rappelant que la réussite est possible avec de l’audace et de la vision. Marie-Joséphine Sidibé : une référence dans le secteur des hydrocarbures Dans un secteur historiquement dominé par les hommes, Marie-Joséphine Sidibé s’est imposée comme une figure emblématique. Après une ascension remarquable au sein de la Société Ivoirienne de Raffinage (SIR), elle prend en 2021 les commandes de la SMB, monopole ivoirien dans le domaine du bitume. Sous sa direction, l’entreprise a réalisé un chiffre d’affaires impressionnant de 247,6 milliards de FCFA en 2023, réaffirmant l’importance économique du secteur. Au-delà des performances financières, Marie-Joséphine Sidibé est un symbole de détermination et de compétence. Sa vision s’étend à l’encouragement de la diversité et de l’égalité dans les entreprises qu’elle dirige, contribuant ainsi à l’évolution des mentalités et à l’émergence d’une économie inclusive en Côte d’Ivoire. Massogbé Touré : un modèle d’innovation agricole et sociale Pionnière de la filière anacarde en Côte d’Ivoire, Massogbé Touré incarne l’esprit d’entreprise africain. Après un voyage inspirant en Inde, elle décide de développer la production de noix de cajou dans son pays. Quarante ans plus tard, son entreprise, SITA, est un acteur incontournable de l’agriculture ivoirienne. Son influence s’étend à d’autres secteurs comme l’hôtellerie, le transport ou encore la microfinance. Massogbé Touré est également une fervente défenseure de l’égalité des sexes. En employant une majorité de femmes dans ses unités de production, elle promeut l’autonomisation économique et sociale des femmes, révélant ainsi leur potentiel comme moteur de développement durable. Reconnaissant ses contributions exceptionnelles, Forbes Afrique l’a classé parmi les femmes les plus influentes du continent. Bénédicte Janine Kacou Diagou : l’élégance au service de la finance Héritière d’une dynastie entrepreneuriale, Bénédicte Janine Kacou Diagou est aujourd’hui l’une des figures majeures de la bancassurance africaine. Elle rejoint le groupe NSIA en 1999 et contribue à son expansion remarquable, positionnant l’institution comme leader panafricain. Son influence s’étend au-delà des chiffres : elle plaide pour un entrepreneuriat inclusif, s’investissant activement dans des programmes de formation pour la jeunesse et les femmes. Son parcours est une illustration vivante de l’importance d’une gestion visionnaire alliée à des valeurs humaines. Classée parmi les femmes les plus influentes par Forbes Afrique, elle continue d’être une inspiration pour les générations futures. Asta-Rosa Cissé : l’art de réinventer la logistique africaine Avec une double formation en finance et management, Asta-Rosa Cissé s’illustre dans un secteur stratégique pour l’économie ivoirienne : la logistique. Directrice d’Africa Global Logistics (AGL) depuis 2023, elle supervise les opérations en Côte d’Ivoire et au Burkina Faso, gérant des infrastructures clés pour le commerce régional. Sous sa direction, AGL a lancé en 2024 un centre d’innovation destiné à optimiser les chaînes d’approvisionnement en Afrique de l’Ouest. Ce projet témoigne de son engagement envers une modernisation durable et efficace du secteur, renforçant la compétitivité économique de la région. Ces femmes incarnent une force de transformation pour la Côte d’Ivoire, inspirant des milliers d’autres à croire en leurs rêves. Alors que leur influence continue de grandir, une question demeure : comment l’écosystème ivoirien peut-il soutenir davantage l’émergence de talents féminins dans tous les secteurs ?

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